Membres du conseil d’administration
L’AMC est régie par un conseil d’administration élu. Voici les membres du conseil d’administration de l’AMC.
Présidente
Tracy Calogheros
The Exploration Place (C.-B.)
Depuis 2003, Tracy Calogheros est directrice générale et chef de la direction de l’Exploration Place Museum and Science Centre qui se situe sur les territoires non cédés de la bande de Lheidli T’enneh, aujourd’hui connues sous le nom de Prince George, en Colombie-Britannique. Mme Calogheros, qui adore la biologie et les beaux-arts, travaille dans l’industrie depuis 1994. Elle a consacré sa carrière à explorer les synergies entre ses deux passions. Elle a siégé à de nombreux conseils d’administration, dont ceux de la British Columbia Museums Association et de l’Université d’art et de design Emily-Carr. À titre de vice-présidente de l’Association of Science Museum Directors, d’ancienne présidente de l’Association canadienne des centres de sciences et de membre des conseils d’administration de l’Association of Science and Technology Centers et du Conseil du bassin du Fraser, Mme Calogheros concentre ses efforts sur la défense des intérêts, les relations gouvernementales et la gouvernance. Elle croit fermement que la réconciliation et les changements climatiques joueront un grand rôle dans nos futurs processus de prise de décisions.
Vice-présidente
Heather George
Woodland Cultural Centre (Ont.)
Heather George est mère, jardinière, bédéiste, conservatrice et candidate au doctorat. En tant qu’universitaire d’origine eurocanadienne et autochtone (Kanien’kehá:ka) qui n’a pas grandi sur une réserve, Mme George a toujours cherché à mieux comprendre la culture et l’histoire de sa nation, tant dans sa vie personnelle que dans sa vie professionnelle. Ses recherches actuelles, effectuées dans le cadre de sa thèse de doctorat à l’Université de Waterloo, portent sur les fondements historiques et philosophiques des pratiques muséales contemporaines dans les communautés haudenosaunee. Elle cherche à mieux comprendre comment la culture matérielle peut être utilisée pour guérir les traumatismes et faire place aux dialogues interculturels. En 2019, elle a reçu la bourse d’études supérieures du Canada Joseph-Armand Bombardier pour ses recherches. Mme George a travaillé pendant plus d’une décennie dans des communautés autochtones situées en zone urbaine et dans des réserves du Territoire des Six Nations de la rivière Grand qui misent sur la conservation de la culture, le patrimoine et la résilience des jeunes. Heather travaille au Woodland Cultural Centre comme directrice exécutive.
Vice-président
Armando Perla
Textile Museum of Canada (Ont.)
Armando Perla collabore avec les musées, les institutions culturelles et les communautés pour trouver des solutions aux problèmes liés aux droits de la personne et à l’inclusion sociale au Canada et à l’étranger. M. Perla est membre du conseil d’administration du Comité international sur les dilemmes éthiques du Conseil international des musées (ICOM) et vice-président du conseil d’administration de l’AMC. Il est professeur adjoint sur la décolonisation et la race dans les musées et le patrimoine, volet d’enseignement, avec la maîtrise en études muséales de la Faculté d’information de l’Université de Toronto et il a aussi a été conseiller international en muséologie, droits de la personne et inclusion sociale pour la ville de Medellín, en Colombie. M. Perla faisait partie des équipes qui ont participé à la création du Musée canadien pour les droits de la personne et du Musée suédois de la migration et de la démocratie. Pendant son mandat au Musée canadien pour les droits de la personne, il a également été professeur auxiliaire à la faculté de droit de l’Université du Manitoba et aussi au Global College de l’Université de Winnipeg. Il est titulaire d’un baccalauréat en droit de l’Université Laval au Canada et d’une maîtrise en droit international en matière de droits de la personne de l’Université Lund et du Raoul Wallenberg Institute of Human Rights and Humanitarian Law en Suède. Avant de travailler dans le secteur muséal, M. Perla a occupé divers postes au sein d’organismes de défense des droits de la personne en Amérique du Nord, en Amérique latine et en Europe. Il effectue actuellement un doctorat en histoire de l’art option Muséologie à l’Université de Montréal et en 2021, il a reçu la bourse d'études supérieures du Canada Joseph-Armand Bombardier pour ses recherches.
Administratrice
Dorota Blumczyǹska
The Manitoba Museum (Man.)
Dorota est née en Pologne. Six mois après sa naissance, l’État décrète la loi martiale, rationne la nourriture et réprime les libertés individuelles, ce qui provoque l’ire de la population. Enfant, elle est témoin du combat de sa famille contre l’oppression; cette dernière trouve d’ailleurs refuge en Allemagne de l’Est. Pendant un an, toute la famille vit dans un camp de réfugiés et espère être sélectionnée pour la réinstallation. Le 27 octobre 1989, la famille s’établit au Canada grâce au Programme de parrainage privé de réfugiés.
Avant son arrivée au Musée du Manitoba, Dorota était directrice générale de l’Immigrant and Refugee Community Organization of Manitoba Inc. (IRCOM). Pendant 13 ans, elle guide l’organisation, qui vit alors une période de croissance rapide et d’innovation, ce qui contribue à son rayonnement. Elle s’appuie sur son profond sens de la justice sociale et de l’équité pour assurer le leadership de l’une des plus grandes et dynamiques organisations de rétablissement et de développement communautaire du Manitoba.
En choisissant le Musée du Manitoba, un établissement phare de la province qui touche la vie de milliers de Manitobains et Manitobaines, Dorota saisit l’occasion de continuer sa mission : célébrer notre humanité commune. Durant la pandémie, une période marquée par l’incertitude, elle met à profit son esprit visionnaire, son grand enthousiasme et son espoir renouvelé en l’avenir. Ayant fait l’expérience du Musée du Manitoba dans son enfance, elle croit que celui-ci doit devenir un haut lieu d’inclusion et de cohésion communautaire et doit, pour ce faire, s’appuyer sur sa vocation d’établissement vivant et de centre pour le dialogue interculturel. Elle comprend aussi que le Musée, qui collabore depuis des dizaines d’années avec les communautés autochtones, y compris le Centre national pour la vérité et la réconciliation, est un établissement en qui la population peut avoir confiance pour faire progresser les appels à l’action de la Commission de vérité et réconciliation du Canada en lien avec les activités muséales. Elle se dévoue donc cœur et âme pour rassembler les communautés et inspirer les visiteurs à vivre en harmonie avec la flore, la faune et le monde qui les entoure.
Dorota est titulaire d’un double diplôme en administration des affaires et en anglais. En 2014, elle est choisie comme dirigeante émergente au Canada et invitée à participer à l’Institut de leadership de la Fondation canadienne des femmes en partenariat avec l’Institut de développement Coady de l’Université St. Francis Xavier en Nouvelle-Écosse; elle y obtient son diplôme en 2015. Cinq ans plus tard, elle termine le programme de formation pour cadres de l’École de gestion Smith de l’Université Queen’s.
Par le passé, elle a siégé à divers conseils et comités : Youth Agencies Alliance, Manitoba School Improvement Program, Communities4Families, Comité consultatif pour un campus en santé de l’Université de Winnipeg, Comité consultatif provincial d’Enfants en santé du Cabinet, Table ronde consultative sur le logement du ministère du Logement et du Développement communautaire du Manitoba, société University Of Winnipeg Community Renewal Corporation 2.0, inc. et Manitoba Association of Newcomer Serving Organizations (MANSO). Elle est actuellement membre extraordinaire de Hospitality House Refugee Ministries, inc. et présidente du Conseil canadien pour les réfugiés, le plus important groupe national de défense des droits des réfugiés au Canada.
Administrateur
M. Sam Cronk
Inclusiv Heritage
Sam est originaire du sud de l’Ontario et son travail se trouve à la croisée de l’histoire publique, des arts, du récit et de la justice sociale. Son parcours professionnel est multidisciplinaire. Curateur, enseignant, ethnomusicologue et archiviste numérique primé, Sam s’associe depuis plus de trois décennies à des organismes nationaux et communautaires et des musées au Canada et aux États-Unis en mettant l’accent sur la lutte contre le racisme et le colonialisme ainsi que sur le pouvoir du récit multidimensionnel. Il a également occupé des postes au Musée canadien des civilisations, aux collèges Scripps et Claremont, à l’Université Western, au Centre national de musique, et The ArQuives : Canada’s LGBTQ Archives. Sam est cofondateur de Inclusiv Heritage, un groupe qui appuie la recherche contemporaine et historique de même que les initiatives numériques
Administrateur
Dolf DeJong
Zoo de Toronto (Ont.)
Personne animée d’un optimisme impitoyable qui comprend bien les défis que doit surmonter la nature, Dolf DeJong, un ardent défenseur de la protection de la nature, a connu une carrière incroyable dans les domaines de la conservation, de la protection de la faune et de l’éducation. En tant que directeur général et chef de la direction du Zoo de Toronto (depuis septembre 2018), il s’est engagé à renforcer les liens du zoo avec la communauté afin de miser sur une saine collaboration pour la mise en œuvre d’un nouveau plan stratégique. Ce plan vise à sauver la faune, à susciter la passion, à offrir des expériences exceptionnelles aux visiteurs, à mieux servir la communauté et à promouvoir la technologie. M. DeJong est titulaire d’une maîtrise en environnement de l’Université Wilfrid-Laurier, d’un baccalauréat en éducation de l’Université de Toronto et d’un baccalauréat ès sciences (obtenu avec distinction) de l’Université Brock.
Administratrice
Marie-Claude Mongeon
Musée d’art contemporain de Montréal (Qué.)
Marie-Claude Mongeon travaille actuellement au Musée d’art contemporain de Montréal et offre des services bénévoles au Centre for Sustainable Practice in the Arts et à la Coalition of Museums for Climate Justice. Mme Mongeon suit actuellement un programme d’études supérieures pour obtenir un deuxième diplôme en développement durable et a récemment siégé au comité du congrès de l’AMC 2023. Marie-Claude occupera le poste d’administratrice jusqu’à l’assemblée générale annuelle du 10 mai, où son siège sera pourvu par le biais d’une élection.
Administratrice
Pailagi Pandya
La maison Mackenzie (Ont.)
Pailagi Pandya est conservatrice par intérim de la maison Mackenzie pour la Ville de Toronto. Mme Pandya se démarque dans le secteur muséal canadien en tant qu’instigatrice de changements et elle est un modèle à suivre pour les professionnels et les jeunes de Toronto. Grâce à son travail à Toronto, à l’échelle nationale et mondiale, elle a démontré son engagement profond à l’égard de la promotion de la diversité, l’inclusion, l’équité, la lutte contre l’oppression et les pratiques anticoloniales. Elle a travaillé au Musée de Scarborough (ville de Toronto) en 2004. Elle a également travaillé comme préposée à la conservation au Meharangrah Museum Trust, un site du patrimoine mondial de l’UNESCO à Jodhpur, en Inde. Elle siège au conseil d’administration de la Scarborough Historical Society et est l’une des premières membres du Emerging Museum Professionals Committee de l’Association des Musées de l’Ontario (2013-2016). Mme Pandya est titulaire d’une maîtrise en gestion du patrimoine de l’Université de Birmingham (2014) et d’un baccalauréat spécialisé en arts et culture de l’Université de Toronto. Elle détient également un certificat en gestion du changement de l’IDEO U et un certificat en stratégies perturbatrices de la Harvard Business School.
Administratrice
Madeline Smolarz
Madeline Smolarz (elle) est une incroyable employée de musée queer, et elle souffre d’une incapacité invisible. Elle habite Brantford (Ontario, Canada) sur les terres visées par un traité et le territoire traditionnel des Anishinaabe, des Neutres et des Haudenosaunees, plus précisément des terres incluses dans le Traité no 4 (concession de Haldimand). Elle est titulaire d’un baccalauréat ès arts obtenu avec distinction avec spécialisation en études classiques de l’Université d’Ottawa, et d’une maîtrise en études muséales de l’Université de Toronto. Elle a contribué au succès de plusieurs établissements à vocation artistique, patrimoniale et culturelle, notamment le Musée d’antiquités gréco-romaines de l’Université d’Ottawa, le musée de Bytown, le Craigleith Heritage Depot, le lieu historique national du Canada Ruthven Park, l’Association des musées de l’Ontario, les services patrimoniaux de la ville de Kingston, la Kingston Association of Museums, Art Galleries, and Historic Sites, le comité du Group of Ontario Emerging Museum Professionals, la Coalition canadienne pour le patrimoine culturel en Ukraine, et les Oakville Galleries. Madeline est une conférencière accomplie et une ardente défenseure des professionnels émergents des musées (PEM). Elle a fait des exposés sur des sujets recoupant les expériences des PEM à l’échelle provinciale, nationale et internationale. Son expérience antérieure en tant que membre de conseils d’administration inclut un mandat de directrice régionale, International/multi-site, du National Emerging Museum Professional Network, un organisme américain à but non lucratif. Madeline travaille actuellement comme consultante indépendante en matière de musées et de patrimoine culturel auprès de clients de partout au Canada. Elle fait également du bénévolat en tant que fondatrice/administratrice du collectif Professionnels émergents des musées Canada, et en tant que présidente du comité consultatif des programmes d’études muséales appliquées du Collège Algonquin.
Administratrice
Sophie Yamauchi
Sophie Yamauchi est une jeune spécialiste de muséologie qui milite pour la durabilité, l’équité et la non-neutralité dans les pratiques muséales. Elle vit sur les territoires non cédés des bandes Xʷməθkʷəy̓əm, Sḵwx̱wú7mesh et Sel̓íl̓witulh (Vancouver, C.-B.) et est titulaire d’un baccalauréat ès arts en anthropologie des musées de l’Université de la Colombie-Britannique, d’un diplôme d’études supérieures et d’une maîtrise en gestion des arts de l’Université Queen’s. Elle a récemment occupé le poste d'administratrice du conseil d’administration de la Chinese Canadian Museum. Elle a aussi déjà travaillé à la Vancouver Art Gallery, au Musée de Vancouver et au HR MacMillan Space Centre. Elle est membre du Lower Mainland Museum Educators Conference Committee et a fait du bénévolat auprès de nombreux musées de l’Ouest canadien et du Royaume-Uni.
Administratrice
Sandra Zapata
Musée canadien de l'histoire (Qc)
Sandra Zapata est chargée de projets d'exposition au Musée canadien de l'histoire. Auparavant, elle a été directrice générale et conservatrice du Musée de la mémoire vivante à Saint-Jean-Port-Joli. Elle s'intéresse à la mise en valeur du patrimoine culturel sous toutes ses formes. Elle est convaincue du pouvoir transformateur des musées et les conçoit comme des espaces de réflexion, de questionnement, de partage et de co-création.
Depuis treize ans, Sandra travaille dans le domaine muséal en tant que muséologue, agent de recherche et consultante au Canada, en Europe et en Amérique latine. Ces expériences, menées au sein d'équipes multidisciplinaires et multiculturelles, lui ont permis de développer un sens aigu de la communication et du partage des connaissances. Elle est titulaire d'un Master joint en Paysages culturels et Gestion du patrimoine de l'Université Jean-Monet en France. Elle est également titulaire d'un diplôme de deuxieme cycle en muséologie de l'Université Laval au Canada, d'une maîtrise en histoire de l'art de l'UNAM au Mexique et d'une licence en architecture de l'Universidad Nacional en Colombie.